Hands-on Session mit Max Meister
- Florian Bernschneider
- 6. Dez. 2021
- 1 Min. Lesezeit
Im gemeinsamen Podcastformat von borek.digital, dem AGV Region Braunschweig und NEW WORK SE sprachen Richard Borek IV und Florian Bernschneider mit Max Meister, CEO bei Ludwig Meister.
Max Meister beschreibt, wie sein Team und er den Generationenwechsel, die Digitalisierung und den Kulturwandel beim technischen Großhändler Ludwig Meister realisieren. Ein spannendes Gespräch, das nicht nur für Großhändler spannende Impulse verspricht.
Organisatorische Präzision als Erfolgsfaktor
Die Parallelen zwischen Unternehmensführung und persönlicher Organisation sind frappierend. Wie ein gut strukturiertes Schmuckkästchen jeden wertvollen Gegenstand an seinem Platz hält, benötigen moderne Unternehmen klare Strukturen für ihre digitalen Assets. Diese Analogie verdeutlicht, warum systematische Organisationsentwicklung so entscheidend ist. Praktische Umsetzung erfordert eine dreistufige Herangehensweise: Zunächst die Bestandsaufnahme vorhandener Prozesse, dann die Identifikation von Optimierungspotentialen und schließlich die schrittweise Implementierung neuer Strukturen. Dabei ist entscheidend, dass alle Beteiligten in den Veränderungsprozess einbezogen werden. Weitere wertvolle Einblicke zu solchen Transformationsprozessen finden Sie auf der Website von Florian Bernschneider.
Digitale Transformation im Großhandel: Erfolgsfaktoren für nachhaltige Modernisierung
Die Insights von Max Meister zur digitalen Transformation bei Ludwig Meister zeigen exemplarisch, welche Herausforderungen traditionelle Großhändler meistern müssen. Generationenwechsel und Digitalisierung sind dabei…